為進一步提升基層專兼職工會干部綜合素質和業務能力，加強工會干部隊伍建設，12月13日至15日，二航局舉辦2021年第三期基層工會干部培訓班。本次培訓采取線上授課方式進行，共有來自各基層單位的241名專兼職工會干部參加。

二航局黨委副書記、工會主席張文勝出席開班儀式并講話。他指出，2021年是“十四五”開局之年，中交集團三次黨代會明確了集團“十四五”乃至今后一段時期的奮斗目標和重點任務，既為工會工作明確了努力方向，同時對工會干部提出了新的挑戰和要求。立足新發展階段，貫徹新發展理念，融入新發展格局，基層工會干部必須充分履行自身的擔當和使命，堅持學習、學習、再學習，把理論知識、業務知識的精髓學深學透，提高工作能力，發揮帶頭作用，更好地服務職工、服務企業，在推動企業高質量發展的偉大征程中作出更多更大貢獻。

針對本次培訓，張文勝提出三點要求：一是提高認識，用心學習。要認真聽課，學風良好，集中精力，學以致用；二是活學活用，真抓實干。把學習和努力完成全年的生產任務緊密結合起來、把學習內容和具體工作結合起來，理論聯系實際，真正成為德才兼備的高素質干部；三是提升水平，做到“三心”。要在學習中接受新觀念、理解新知識、形成新水平，在實踐中做到有心、留心、用心。

本次培訓課程內容豐富，兼顧理論與實操，既包含企業發展戰略、集團三次黨代會精神、新《安全生產法》解讀等“必修課”，同時涉及中國工人運動史、職工關心關愛、EAP、基層工會實務等重要內容，并特邀湖北省總工會黨組成員、副主席劉曉林講授“習近平總書記‘七一’講話精神和習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述”，全體學員受益匪淺。

培訓期間還設置工作經驗交流環節。昆明分公司、二公司廈門二通道項目和五分公司襄陽東西軸線項目三家單位分別圍繞職工權益保障、職工小家建設和先模選樹三個不同主題進行經驗交流。通過點評、提問、答疑等方式，學員們在交流與碰撞中開拓了思路、啟發了思維，提高了思想認識和問題分析能力，對今后工會工作開展具有積極作用。

據了解，本次培訓是二航局基層工會干部三年培訓計劃的最后一期，基本實現了基層工會主席輪訓全覆蓋的目標，對進一步激發基層工會干部、工會組織活力動力，提升工會工作整體水平，推進“幸福二航”建設，團結引領廣大職工“建功‘十四五’、奮進新征程”、推動企業高質量發展具有重要意義。